Liderazgo inteligente es una brújula para pilotar la transición entre un mundo que era estable, analizable y podía gestionarse, hacia otro que es esencialmente cambio e incertidumbre, y que, por tanto, no se deja gestionar fácilmente. Muchas personas que tienen responsabilidad de mando en las organizaciones, públicas y privadas, manifiestan su desconcierto ante la obsolescencia de los sistemas y métodos de gestión que, hasta hace poco daban buenos resultados. Hay que actualizar los métodos que estaban pensados para otras épocas y revisar los modelos mentales con los que se afrontan los nuevos retos. Este libro busca acompañar a los directivos y directivas en esta transición. Para tal menester plantea las preguntas correctas ante los retos actuales y las vías de acción para que cada organización defina sus estrategias.Lluís Casado Esquius es economista y psicólogo, autor, entre otros libros, de Organizaciones y sistemas humanos. Es consultor y coach especializado en acompañar la transformación de las organizaciones para tener éxito en entornos de alta complejidad e incertidumbre.Guy Gimenez es experto en procesos humanos e inteligencia colectiva. Por su perfil multicultural y experiencia internacional, ejerce la consultoría y enseña en todo el mundo. Es coach, músico, y acompaña el cambio en las organizaciones, los equipos o las parejas.1. Revolucionario abordaje sobre el liderazgo. 2. Los autores son muy conocidos en el mundo de la empresa y la sistémica. 3. Integra el pensamiento de Morin, Csikszentmihalyi o Wilber.